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世界時(shí)訊:湘潭市一季度職業(yè)供求分析報(bào)告出爐

2023-04-21 08:32:22    來源:湘潭在線    

湘潭市一季度職業(yè)供求分析報(bào)告出爐

●供需均上升


【資料圖】

●生產(chǎn)制造、社會(huì)生產(chǎn)服務(wù)和生活服務(wù)業(yè)人員需求最大

湘潭日報(bào)社全媒體記者 鄭鐿慧子 通訊員 蔡立

就業(yè),一頭牽著民生,一頭連著經(jīng)濟(jì)。什么職業(yè)最受歡迎?今年湘潭人力資源市場職業(yè)供求有哪些新的變化?日前,《湘潭市人力資源市場2023年一季度職業(yè)供求分析報(bào)告》(以下簡稱《報(bào)告》)出爐:全市企業(yè)需求人數(shù)和求職人數(shù)均呈上升趨勢,其中,生產(chǎn)制造人員、社會(huì)生產(chǎn)服務(wù)和生活服務(wù)業(yè)人員需求最大,技術(shù)技能人才用工缺口明顯。

《報(bào)告》顯示,湘潭市第一季度各級(jí)人力資源市場需求人數(shù)和求職人數(shù)均呈上升趨勢,求職人數(shù)上升尤為明顯,求人倍率(勞動(dòng)力市場崗位需求人數(shù)與求職人數(shù)之比)為1.21。市人力資源服務(wù)中心相關(guān)負(fù)責(zé)人分析:“疊加疫情影響,企業(yè)用工規(guī)模沒有顯著增長,求職人數(shù)又明顯增加,因此,湘潭市整體缺工情況不明顯?!?/p>

湘潭市作為老牌工業(yè)城市,制造業(yè)一直是用工較大的行業(yè)。我們注意到,在今年多場招聘會(huì)現(xiàn)場,參會(huì)的制造業(yè)企業(yè)幾乎占到半數(shù),且參加招聘會(huì)頻率較高?!秷?bào)告》顯示,一季度湘潭市制造業(yè)需求數(shù)量仍然占比最大,達(dá)到整個(gè)需求量的46.84%,較去年四季度上升。這與三四季度制造業(yè)市場總體呈現(xiàn)淡季趨勢有關(guān)。

另外,2023年一季度是疫情放開后的第一個(gè)春招季,線下消費(fèi)行業(yè)的招聘恢復(fù)速度最快。湘潭市居民服務(wù)和其他服務(wù)業(yè)、批發(fā)和零售業(yè),以及住宿和餐飲業(yè)需求數(shù)量分別達(dá)到12.74%、8.80%和9.03%,也是吸收求職者的重要行業(yè)。交通運(yùn)輸、倉儲(chǔ)和郵政業(yè)較去年同期需求也增長較明顯。但由于房地產(chǎn)近年來經(jīng)濟(jì)不景氣,建筑業(yè)和房地產(chǎn)業(yè)較去年同期比需求明顯減少。

哪些職業(yè)用人需求量最大?從職業(yè)分組的需求情況看,接近一半的用人需求集中在生產(chǎn)制造人員,占比達(dá)48.00%;其次是社會(huì)生產(chǎn)服務(wù)和生活服務(wù)業(yè)人員,其所占需求比重為36.80%,同比增長較多。

從一季度需求大于求職缺口最大的前20個(gè)職業(yè)來看,電子設(shè)備裝接工、車工、銑工等技術(shù)技能人才用工缺口依然較大。另外,隨著疫情影響逐漸減小,餐飲行業(yè)開始恢復(fù),餐廳服務(wù)員的需求也顯著增加。

“總體來看,需求大于求職缺口前20個(gè)職業(yè)中制造業(yè)占多數(shù),主要是因?yàn)橹圃鞓I(yè)往往勞動(dòng)力較密集,需求量大,流動(dòng)性大,尤其是一線操作工,從而導(dǎo)致這類人員供不應(yīng)求?!笔腥肆Y源服務(wù)中心相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,專業(yè)技術(shù)人員大多崗位要求較高,因此符合崗位要求的求職者較少,可見,擁有一技之長的技能人才在市場上十分走俏。不過,面對技術(shù)研發(fā)崗位人才緊缺的情況,尤其是初級(jí)技能人才招工難問題,今年湘潭市不少企業(yè)正在逐步降低對求職人員的學(xué)歷和年齡要求,更加注重實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)水平,“這對求職者來說,也是一個(gè)利好?!?/p>

而從需求小于求職缺口的前20個(gè)職業(yè)來看,求人倍率較小的是行政辦事員、后勤管理員、銀行綜合柜員,求人倍率分別為0.35、0.31、0.28。這些崗位的共同點(diǎn)是工作環(huán)境都比較舒適,較穩(wěn)定,因此受到較多求職者的青睞。

“今年一季度湘潭人力資源市場還有一個(gè)特點(diǎn),年輕群體失業(yè)率較高,且求職意愿低。”這位負(fù)責(zé)人說,根據(jù)市人力資源市場窗口求職者人群來看,父母替子女來求職的現(xiàn)象不少,較多人反映其子女在家待業(yè)不愿意進(jìn)入職場。且現(xiàn)在“00后”等年輕一代求職者更向往自由生活,不愿按部就班被職場束縛,從而導(dǎo)致適齡勞動(dòng)力人口不斷下降。

根據(jù)《報(bào)告》,市人社部門接下來將以民營企業(yè)為重點(diǎn)服務(wù)對象,開展夜市招聘、線上招聘、直播帶崗等活動(dòng),充分發(fā)揮民營企業(yè)吸納就業(yè)主渠道作用,支持高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、城鎮(zhèn)失業(yè)人員、脫貧勞動(dòng)力等重點(diǎn)群體就業(yè)。

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