大洋網訊 11月10日-11月26日，廣州市、區(qū)人社部門舉辦“廣州市知名企業(yè)直播帶崗”“云上引才架金橋·直播薦才走進番禺”“校企直通開新局·直播帶崗走進黃埔”等7場次的直播活動，直播活動各具特色，既有“直播帶崗”活動，又有深入特色學校、重點企業(yè)的“帶?！薄皫蟆被顒?，更有權威的就業(yè)政策“云宣講”，用新形式為企業(yè)和學校搭建溝通橋梁，打通人才對接服務的“最后一公里”。

“直播帶崗”契合企業(yè)對人才的新需求

11月2日起，“廣州市2021年線上校企合作洽談會”正式啟動，依托廣州市區(qū)融媒體云平臺“新花城”的技術力量，今年洽談平臺升級為“校企廣州e站”。借助“新花城”app以及“校企廣州e站”平臺的直播功能，整個11月，廣州市、區(qū)人社部門安排了多場直播活動。

“我們免費提供午餐、晚餐外，還有下午茶，每個季度還有800元的福利……”“我們家政行業(yè)其實有不少適合學生發(fā)展空間，有很多培訓機會……”“廣州市知名企業(yè)直播帶崗”專場上，6家企業(yè)進行了“直播帶崗”，企業(yè)代表都“賣力帶崗”，拿出誘人的薪酬福利，務求吸引更多的優(yōu)質人才。

廣州優(yōu)理氏生物科技有限公司人事經理胡翠霞帶來了4個電商類崗位以及1個實驗科研崗位。電商類崗位包括電商運營、客服、直播主播等?！拔覀冊趯I(yè)技能上有一定要求，比如運營崗，需要數(shù)據(jù)分析能力以及溝通能力比較強?！彼嬖V記者，這是公司第一次嘗試“直播帶崗”，“我覺得這是一個比較新型的一個模式，我們招聘的都是電商或者新媒體運營崗位，這種直播帶崗模式就比較匹配我們的崗位需求，比如剛好我們就想招聘直播主播。在疫情的背景下，我們要進去學校招聘比較困難，這種網上直播的形式就比較合適?！焙湎急硎?，因為他們需要更多“沖浪達人”的人才，直播帶崗的方式更加容易吸引這類人才。

愛媽媽科技發(fā)展有限公司副總經理黃振宇說，之所以參加“直播帶崗”，是希望打破大眾對家政行業(yè)只是“保潔”“帶孩子”的固有印象，“這個行業(yè)有很多新興的工種，比如到家私廚，是到客戶家進行高端的餐飲服務。這種收費比較高，一個小時可以上千元。”黃振宇說，像到家私廚、整理收納師等行業(yè)內的新興工種，公司都可以提供培訓，求職者可以學習這些課程任職，甚至學成后出去創(chuàng)業(yè)。

“越來越多高端家庭希望有更高端、更專業(yè)的人員來服務?！秉S振宇說，希望通過“直播帶崗”等更多元的招聘渠道，找到更多公司需要的人才。

直播“帶?！薄皫蟆保喊阎辈ラg放到校企

除了知名企業(yè)“直播帶崗”，直播活動還深入特色學校、重點企業(yè)進行“帶校”“帶企”?！拔覀儸F(xiàn)在所在的位置是傳統(tǒng)文化體驗中心，一進來就感覺科技感十足?！薄笆堑模瑐鹘y(tǒng)文化與現(xiàn)代科技的結合總能給人帶來觀感的刺激?！薄霸粕弦偶芙饦颉ぶ辈ニ]才走進番禺”專場，把直播間放到了廣東女子職業(yè)技術學院，讓公眾特別是企業(yè)更加直觀地了解這所華南地區(qū)唯一的公辦女子高職院校的人才供給。

“感謝廣州市人社部門和番禺區(qū)人力資源市場服務中心堅持模式創(chuàng)新，通過直播‘帶?！男路f形式，將直播間放到學校，為企業(yè)和學校搭建溝通橋梁，生動介紹學校的王牌專業(yè)和就業(yè)需求，從而突顯番禺區(qū)特色產業(yè)的優(yōu)勢與發(fā)展?！睆V東女子職業(yè)技術學院副院長陳宇暉說道。

值得一提的是，在直播活動中，廣州市人社局就業(yè)處有關負責人還對就業(yè)政策進行了“云宣講”。“靈活就業(yè)社保補貼達到每月800元、最長可以領取3年?！痹撠撠熑吮硎?，針對企業(yè)和求職者，都有相關補貼政策。比如小微企業(yè)招用畢業(yè)2年內高校畢業(yè)生，符合條件的可按實際繳納的社會保險費給予最長2年的小微企業(yè)社保補貼；畢業(yè)2年內高校畢業(yè)生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村居社會管理和公共服務崗位就業(yè)，符合條件的可享受每人每月200元的基層崗位補貼。這些就業(yè)“福利”，都可以通過廣州市人社局官網或市政府官網獲取，相關補貼可通過廣東政務服務網、穗好辦APP申請或向各區(qū)公共就業(yè)服務機構咨詢和申請。

求職者：直播帶崗更直觀

直播活動還走進村居，讓更多求職者了解就業(yè)政策、了解招聘需求。舉行“廣州市知名企業(yè)直播帶崗”當天，白云區(qū)五龍崗村村委組織部分有求職需求的村民觀看。“‘直播帶崗’模式符合年輕人的喜好。剛才‘帶崗’的一家企業(yè)就在村里的產業(yè)園?，F(xiàn)在我們的年輕村民大部分都是在外地工作，上班距離比較遠，不方便照顧家里老人。我們希望我們年輕人能回來就業(yè)，這也有利于鄉(xiāng)村人才振興?！敝泄参妪垗彺妩h委書記林信明表示，就業(yè)一直是村委的重點工作，除了年輕勞動力外，村里還有部分年齡較大的人員，就業(yè)技能較低，村委也開展了就業(yè)培訓、職業(yè)指導、招聘會等各類公共就業(yè)服務，這次“直播帶崗”進村居也是一種就業(yè)服務的新嘗試，“希望讓大家知道，找工作可以到村委會?！?/p>

“我覺得這種形式還是比較方便的。比起瀏覽招聘網站，‘直播帶崗’能更直觀地了解到這份工作適不適合自己。想了解更多還可以現(xiàn)場掃碼?！蔽妪垗彺迕駝⑴拷衲?0歲，她表示由于要照顧家里小孩，目前沒工作。她希望找一份文職工作，工作待遇和時間能夠比較穩(wěn)定的，方便其照顧小孩。

文、圖/廣州日報·新花城記者：何穎思 通訊員 劉偉賢