根據(jù)氣象預報，本周高溫將達到35℃。昨日從襄陽市人社局了解到，在高溫環(huán)境下工作的勞動者，可按規(guī)定領取高溫津貼。

據(jù)了解，高溫津貼是國家規(guī)定的津補貼項目，不是單位福利。根據(jù)我省相關規(guī)定，高溫津貼的具體執(zhí)行標準為12元/天，執(zhí)行時間為6、7、8、9四個月。

用人單位安排勞動者在35℃以上高溫天氣從事室外露天作業(yè)，以及不能采取有效措施將工作場所溫度降到33℃以下的，應向勞動者發(fā)放高溫津貼。除了高溫津貼，用人單位還應當為高溫作業(yè)、高溫天氣作業(yè)的勞動者提供足夠的、符合衛(wèi)生標準的防暑降溫飲料及必需的藥品。

因高溫天氣停止工作、縮短工作時間的，用人單位不得扣除或降低勞動者工資。用人單位不得因高溫津貼增加而降低勞動者工資。最低工資標準不包含高溫津貼，高溫津貼從成本中列支，計入工資總額。