1、催收員只能說是鍛煉你的膽量跟與人溝通的能力。

2、做久了會厭倦的，但是一般會比其他崗位職業(yè)來得錢易些。

3、但是心里承受能力卻比一般的崗位要求更高。

(資料圖片僅供參考)

4、外包將您解放出來以更專注于核心業(yè)務(wù)。

5、外包合作伙伴為您帶來知識，增加后備管理時間。

6、在執(zhí)行者專注于其特長業(yè)務(wù)時，為其改善產(chǎn)品的整體質(zhì)量。

7、最近外包協(xié)會進行的一項研究顯示外包協(xié)議使企事業(yè)節(jié)省9%的成本，而能力與質(zhì)量則上升了15%。

8、2、 公司需要獲得其部所不具備的國際水準(zhǔn)的知識與技術(shù)。

9、外包解放了公司的財務(wù)資本使之用于可取得最大利潤回報的活動。

10、 外包使一些新的經(jīng)營業(yè)務(wù)得以實現(xiàn)。

11、一些小公司和剛起步的公司可因外包大量運營職能而獲得全球性的飛速增長。

12、3、市場競爭的加劇，使專注自己的核心業(yè)務(wù)成為了企業(yè)最重要的生存法則之一。

13、因此，外包以其有效減低成本、增強企業(yè)的核心競爭力等特性成了越來越多企業(yè)采取的一項重要的商業(yè)措施。

14、美國著名的管理學(xué)者杜洛克曾預(yù)言：在十年至十五年之，任何企業(yè)中僅做后臺支持而不創(chuàng)造營業(yè)額的工作都應(yīng)該外包出去。

15、4、如：經(jīng)濟不景氣時，企業(yè)會裁掉一些非核心業(yè)務(wù)的部門，這往往是不得已而為之，負(fù)面影響很大，團隊的穩(wěn)定、額外支出等，但如果一開始這些非核心業(yè)務(wù)就是外包給專業(yè)的組織去做，那么損失一定會減少到最小。

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