近日，君潤人力《逆流而上-人力資源在變革時代的困惑與機遇》物業(yè)行業(yè)專題私享會圓滿舉辦。來自龍湖物業(yè)、萬科物業(yè)、中交物業(yè)等20余家知名物業(yè)企業(yè)人力資源負責人齊聚一堂，共同探討當前物業(yè)行業(yè)在變革大潮中的困境與機遇，尋求人力資源管理嶄新航向。

會議下午14:00準時拉開帷幕，君潤人力中西戰(zhàn)區(qū)銷售經(jīng)理鄭潮智作開場致詞，首先他對現(xiàn)場客戶朋友們表達了衷心的感謝及熱烈歡迎。他提到，2024年，是物業(yè)管理行業(yè)持續(xù)積蓄回升動能的一年，人力資源管理在這個階段的重要性尤為凸顯，衷心期望通過此次私享會搭建一個思維碰撞的平臺，啟迪各方對未來人力資源管理的深度思考與創(chuàng)新實踐。

本次私享會特邀物業(yè)行業(yè)專家，擁有16年物業(yè)行業(yè)人力資源管理經(jīng)驗的楊宏女士擔任主講嘉賓，組織了一場別開生面的工作坊研討，圍繞《當前經(jīng)濟周期下人力資源的困惑和機會》這一核心主題，引導與會者們進行深度對話與共創(chuàng)分享。在楊宏女士的引領(lǐng)下，參會的各物業(yè)企業(yè)代表以互動交流的方式積極互動，同頻共振，共同探討了在當前復雜多變的經(jīng)濟環(huán)境下，自身人力資源管理所面臨的種種挑戰(zhàn)與潛在機遇。

隨著夜幕低垂，私享會晚宴正式開始，各到場嘉賓們聚首暢敘，享受美食佳釀，禮贊祝福，交談甚歡，既深入剖析行業(yè)現(xiàn)況與未來發(fā)展藍圖，又真誠分享各自的寶貴經(jīng)驗和獨到見解。

基于對物業(yè)行業(yè)的深刻洞察，君潤已成為萬科物業(yè)、保利物業(yè)等物業(yè)行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)的優(yōu)質(zhì)人力資源合作伙伴。此次私享會已圓滿閉幕，面對新的發(fā)展階段，君潤將繼續(xù)秉承“客戶為本、正直本分、開放共贏”的企業(yè)價值觀，以更“高質(zhì)量、有溫度”的人力資源服務，精準回應物業(yè)企業(yè)在變革浪潮中的需求痛點，助力企業(yè)把握住轉(zhuǎn)型升級的機遇，護航物業(yè)企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展。

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